职位描述
一、工作时间：工作时间7.5h： 上午9：00-12：00 ， 下午13：30-18：00 大小周休息制；
二、薪资：试用期3200+300满勤奖，转正3700+300满勤奖
三、福利：享受法定假期、年假、节日礼品、生日礼品、零食下午茶等福利；试用期1-3个月；缴纳五险。
四、工作内容：
1、主要负责招聘。每日应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;
2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;
3、办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续;员工劳动合同的签订、续签与管理;
4、完善公司内部员工档案的建立与管理;协调员工与公司的关系;
5、负责企业文化开展工作，包括企业文化落地、推动、评估及团队建设活动组织等员工敬业度、满意度调研等工作;
6、负责建立企业人才储备库；
7、公司行政类事务；
8、完成人力资源部经理交办的其他事项。
（整体工作量小，较轻松的岗位。有经验者优先）