职位描述
【工作内容】
岗位职责:
1、前期1-2个月以团队的方式维护湖南湖北各区域新老客户,以药房、诊所、卫生室客户群体为主,【说白了就说一家一家跑客户,会遇到新客户,也会遇到老客户(公司提供)】,
2、上手后可以调回本市县分管片区,不用连打二个月,每个月连休,如果打得好,市场接单不错,总量增加,后续可以考核给予,自己开车/公司可以补贴开车费用和报销油费费用等,月休变为周休。
3、能更快的适应公司地推模式开展工作,真实、准确地填写并按时上交各类业务报表;
4、及时收集并反馈客户信息和市场情况;
任职要求:
1、男女不限,大专(优秀实习生/应届毕业生可以培养)及以上学历,年龄20-38岁;
2、善于沟通、性格外向、抗压力强、服从安排;
3、能适应周期性出差;
4、爱学习(有产品培训,需要记产品的)
5、经验不限于医药行业。
【晋升通道】
1.实习生--督导老师助理--督导老师(销售主管)--督导部经理(总监)--CMO
2.销 售----带队部长(销售主管)----销售经理---销售总监----CMO
【薪酬待遇】:
1、七险,包住,包接送;
2、出差跑业务公司配车配专职司机,安排酒店无需垫付费用;
3、薪资区间:阶梯式底薪4000-6500元+提成,综合薪资8000-15000元/月 [业绩越高底薪越高] 而且还有提成哟。(结合业绩拿对应底薪)
职位福利:绩效奖金、节日福…