档案管理实习生

岗位职责：
1.负责公司人事档案资料的整理、校对及归档工作；
2. 负责确保公司人事档案资料的完整性，并依据公司档案管理SOP列出缺失明细；
3. 负责人事档案原版及电子版档案的建立、保存、更新；
4. 接受轮岗负责公司HR相关问题解答和分流工作。？
岗位要求：
1.大专及以上学历，档案管理相关专业或有相关工作经验，2024届毕业同学优先；
2.保密管理相关工作者优先；
3.工作细心，品行端正，保密性、原则性强。