职位描述
岗位职责：
负责对应科目的线上线下小班授课，根据学员情况提供针对性授课及答疑，
保证教学质量；
根据教学安排开展教研工作，包括编写讲义、习题册、测试卷等；
及时接受学生及家长反馈，持续提升教学服务质量。
任职要求：
本科或以上学历，专业不限，25/26 届应届生；
热爱教育，喜欢孩子，对授课感兴趣，表达流畅，具备较强责任心与亲和力；
有班级授课、竞赛教学、家教经验或持有教资者优先。
有中小学各科竞赛及获奖经历者优先。
岗位福利：
保底年薪：首年保底年薪 15W，签订在三方协议以及劳动合同内，综合收入
15~25W；
月薪结构：无责底薪+课时费+人头费+住房补贴；无责底薪一年 2 次调整机
会，课时费每年 1 次调整机会，人头费每年 4 次调整机会。
福利待遇：
1) 法定福利：入职签订劳动合同，购买六险一金（养老、医疗、工伤、
生育、失业保险、补充商业保险和住房公积金）、享受法定节假日（调
休）：法定婚假、产假、看护假、妊娠假、哺乳假、计划生育假、工伤
假、丧假等；
2) 关怀福利：春节超长 10-15 天带薪假、年度全身体检、豪华旅游、
节日礼物等；
3) 教育福利：员工子女报班享五折优惠，亲属可享 1 个五折名额，入
职满 3 年员工子女报班免费：
4) 应聘福利：考研、考公等上岸行为无需承担违约金，求职无压力。
5) 租房福利：首年提…