管培生（销售精英/管理精英）

一、管培生（销售精英/管理精英）50名
1、工作模式：以分公司区域性或全国性终端市场地推销售，开发与维护客户（药房、诊所）为主，团队直控制的线上、线下整合模式

2、薪酬待遇：底薪+提成，综合收益如下：
新手上路（1-2个月）4000-6000元/月
擦拳磨掌（2-6个月）7000—10000元/月
渡劫飞升（6个月以上）可达到年薪10万以上

3、晋升体系：督导员——带队部长——区域经理——区域总监——省区CMO