职位描述
薪资范围：10-20K， 提供住宿 | 应届生专项培养计划
专注K12领域，学生体量大排课无压力！年轻化办公氛围，拒绝论资排辈，超60%管理层从应届生晋升，你的成长速度决定晋升空间！
应届生专属成长计划
首年雏鹰计划：入职培训+1v1金牌导师带教
次年飞鹰计划：教学/教研/管理三通道发展
特别福利：应届毕业生优先安排面试
你需要做：
1. 负责初中/高中（学科）课程研发与教学工作
2. 参与个性化教学方案设计，跟踪学员学习效果
3. 定期开展家长沟通会，建立教学服务闭环
4. 优秀者可参与新教师培训体系搭建
期待这样的你：
本科及以上学历（需学信网可查）
普通话二甲以上，板书工整，课堂感染力强
有学科竞赛经验/教师资格证/教学实习经历者优先（不卡教资，可入职后考取）
认可"以学生为中心"的教育理念，具备持续学习热情
我们给的不仅是薪资：
行业竞争力薪酬：基础薪资+课时激励+绩效奖金
超长带薪假期：暑期小长假+带薪年假（教学淡季照常发薪）
成长投资：不定期名师游学宣讲
青春福利包：下午茶狂欢日/季度团建旅游/节日神秘礼盒/年度体检
应届生Q &A
Q：非师范专业可以应聘吗？
A：当然！我们更看重教学潜力和学习心，去年35%的新教师来自非师范专业
Q：没有教学经验怎么办？
A：专属培训体系护航：教学演练/教案打磨/模拟授课后才正式带班
学长学姐说
"从华师大毕业加入这…